DIRECTEUR DE MAGASIN (H/F)

Au cœur de notre supermarché de 2900m2, implanté dans le Grand-Est, dans un environnement de travail agréable et moderne, où lengagement envers la qualité et la satisfaction client est notre priorité, nous incarnons la proximité et la confiance auprès de nos clients grâce à une équipe dévouée.

Poste clé de notre organisation, vos responsabilités seront les suivantes :

• 
  Animation et management des équipes

Vous aurez pour mission de coordonner et danimer une équipe d’environ 80 collaborateurs ETP, en veillant à maintenir une ambiance de travail positive et motivante.

Vous serez chargé(e) de superviser les activités quotidiennes des employés, de gérer les plannings et dassurer une communication fluide au sein de léquipe afin d’assurer le développement efficace des compétences de l’ensemble des collaborateurs.

• Missions commerciales et fidélisation

Vous serez en charge de développer des stratégies commerciales pour attirer de nouveaux clients et fidéliser les clients existants, en permettant la mise en place de l’offre commerciale dans le respect de la politique de l’enseigne.

Vous devrez proposer des offres attractives, répondre aux besoins des clients et veiller à leur satisfaction afin de favoriser les recommandations, en coordonnant le travail des équipes.

Votre rôle inclura également la participation active aux évènements commerciaux du magasin.

• Pilotage de la performance économique

Vous assurerez la gestion quotidienne des opérations du magasin, en développant la performance économique via le suivi des indicateurs de chiffre et de gestion.

Vous serez responsable de la gestion des stocks, des commandes et de la logistique, en garantissant un suivi précis et une optimisation des flux.

Vous êtes issu(e) d’études en gestion, commerce ou management, et vous possédez une expérience significative, d’au moins 5 ans, dans la gestion dun point de vente ou dun magasin, dans le secteur de la grande distribution alimentaire, vous avez l’envie, la motivation et l’ambition d’agir en véritable patron(ne) d’unité commerciale.

Votre sens de lorganisation, votre leadership et votre esprit déquipe seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste pour lequel vous devez vous sentir opérationnel rapidement.

• Techniques de merchandising

• Informatique

• Management

• Calculs commerciaux

• Règles d’hygiène et de sécurité

• Communication

• Rigueur

• Leadership

• Exemplarité

• CDI

• Forfait cadre

• Environnement de travail moderne en zone commerciale attractive

• 65K€/an brut sur 13 mois

• + variable